Zatrudnienie w Łomży / Oferty pracy / Urzędnik/urzędniczka sądowy/a- inspektor/inspektorka ds. obronnych

Praca: Urzędnik/urzędniczka sądowy/a- inspektor/inspektorka ds. obronnych

Sąd Okręgowy w Łomży
Urzędnik/urzędniczka sądowy/a- inspektor/inspektorka ds. obronnych
Miejsce pracy: Łomża
Numer: StPr/26/0350
OBOWIĄZKI:
Dyrektor Sądu Okręgowego w Łomży na podstawie art. 3b ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury (tekst jednolity Dz. U. z 2025 r. poz. 1332) w związku z § 2 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 17 stycznia 2008 r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu przeprowadzania konkursów na staż urzędniczy w sądzie i prokuraturze (tekst jednolity Dz. U. z 2014 r., poz. 400) ogłasza w drodze konkursu, nabór kandydatów na staż urzędniczy w Sądzie Okręgowym w Łomży na stanowisko stażysty/stażystki, z docelowym zatrudnieniem stanowisko urzędnicze- inspektor/inspektora ds. obronnych- sygnatura A.1101.9.2026.Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:1. organizowanie, koordynowanie i bezpośrednie wykonywanie zadań o charakterze obronnym, obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego w Sądzie Okręgowym w Łomży oraz nadzorowanie i koordynowanie realizacji zadań w jednostkach podległych; 2. wykonywanie zadań w ramach przygotowań obronnych, w szczególności: Opracowywanie rocznego harmonogramu wykonywania zadań obronnych, opracowywanie wytycznych w sprawie realizacji zadań obronnych oraz określanie zadań i trybu ich wykonania w podległych jednostkach organizacyjnych; opracowanie i aktualizowanie regulaminu organizacyjnego Sądu Okręgowego na czas zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa i w czasie wojny, opracowanie i aktualizowanie planu operacyjnego funkcjonowania Sądu Okręgowego w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa i w czasie wojny; organizacja i przygotowanie systemu Stałych Dyżurów na potrzebypodwyższania gotowości obronnej państwa i utrzymywanie w gotowości do uruchomienia zespołu Stałego Dyżuru Sądu Okręgowego; opracowanie i aktualizowanie dokumentacji Stałego Dyżuru SąduOkręgoweg; opracowanie i aktualizowanie dokumentacji stanowiska kierowania Sądu Okręgowego, w celu zapewnienia ciągłości kierowania w wyższych stanach gotowości obronnej państwa; opracowanie i aktualizowanie dokumentacji punktu informacyjnego HNS oraz prowadzenie bazy danych HNS i przekazywanie tych danych do jednosteknadrzędnych; opracowywanie rocznego harmonogramu wykonywania zadań obronnych; zapewnienie obsady kadrowej Sądu Okręgowego niezbędnej do realizacji zadań obronnych w warunkach zagrożenia bezpieczeństwa państwa, w tym występowanie do właściwego terytorialnie szefa wojskowego centrum rekrutacji o wyłączenie z urzędu lub na wniosek od obowiązku pełnienia czynnej służby wojskowej w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny; koordynowanie przedsięwzięć obronnych oraz kontrola i nadzór wykonywania zadań obronnych w jednostkach podległych; planowanie i organizacja szkoleń obronnych na szczeblu Sądu Okręgowego oraz podległych jednostek organizacyjnych zgodnie z obowiązującymi przepisami; uczestnictwo w szkoleniach obronnych organizowanych na szczeblu Ministerstwa Sprawiedliwości oraz Sądu Apelacyjnego w Białymstoku; współdziałanie z terenowymi organami administracji wojskowej i samorządowej w związku z potrzebą realizacji zadań obronnych przez Sąd Okręgowy.3. Realizowanie zagadnień z zakresu zarządzania kryzysowego, w tym wykonywanie i aktualizacja dokumentacji zarządzania kryzysowego.4. Przygotowywanie sprawozdań, analiz na potrzeby kierownictwa Sądu.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)


Wymagania dodatkowe:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: bezpieczeństwo narodowe, bezpieczeństwo wewnętrzne, obronność...
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: ... zarządzanie kryzysowe lub specjalność wojskowa,
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: ...administracja, prawo lub inne pokrewne


Wymagania inne:

Wymagania niezbędne dotyczące osób ubiegających się o zatrudnienie:1. wykształcenie wyższe na poziomie studiów pierwszego stopnia,2. pełna zdolność do czynności prawnych,3. nieposzlakowana opinia,4. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,5. przeciwko kandydatowi nie może być prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,6. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,7. znajomość zagadnień z zakresu ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny (t.j. Dz.U. z 2025. 825 z późn. zm.), ustawy z dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym (t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 122 z późn. zm., ustawy z dnia 5 grudnia 2024 r. o ochronie ludności i obronie cywilnej (Dz.U. z 2024 r. poz. 1907) i umiejętność praktycznego wykonywania zadań z zakresu spraw obronnych, obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego w jednostkach organizacyjnych podległych i nadzorowanych przez Ministra Sprawiedliwości.8. udokumentowany staż pracy (3 lata) w jednostkach administracji publicznej lub w służbach mundurowych,9. dobra znajomość obsługi komputera i praktyczna znajomość pakietu biurowego MS Office, Excel, 10. znajomość metod i technik pracy biurowej,11. posiadanie ważnego poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych co najmniej klauzulą Ściśle tajne wydanego wyłącznie przez ABW lub SKW, o którym mowa w ustawie o ochronie informacji niejawnych z dnia 5 sierpnia 2010 r. (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 1209), albo wyrażenie zgody na poddanie się tej procedurze.Dodatkowe atuty:1. wykształcenie na kierunku bezpieczeństwo narodowe, bezpieczeństwo wewnętrzne, obronność, zarządzanie kryzysowe lub specjalność wojskowa, administracja, prawolub inne pokrewne,2. ogólna wiedza z zakresu funkcjonowania sądów powszechnych,3. doświadczenie w pracy z dokumentami zawierającymi informacje niejawne w myśl ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych,4. doświadczenie w pracy związanej z planowaniem, organizowaniem i realizacja zadań obronnych,5. umiejętność szybkiego pozyskiwania i praktycznego stosowania nowej wiedzy,6. umiejętność planowania i organizowania własnej pracy,7. predyspozycje osobowościowe: zdolność analitycznego i samodzielnego myślenia, terminowość, odpowiedzialność, rzetelność i komunikatywność, umiejętność działania w sytuacjach stresowych, wysoki poziom wiedzy ogólnej i kultury osobistej, umiejętność pracy w zespole,

Miejsce pracy:

Łomża


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 1 290 do 1 600 PLN


Opis wynagrodzenia:

;Wynagrodzenie: Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 3 marca 2017r. w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego: wynagrodzenie: stażysta od 1.290,00 zł do 1.500,00 zł brutto, stanowisko urzędnicze: od 1.500,00 zł do 1.600,00 zł dodatek za wieloletnią pracę (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy; Okres zatrudnienia: po zakończeniu konkursu: V-VI 2026r.; godziny pracy pomiędzy: 7:30- 15:30.Zgodnie z art. 3 i 4 ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury (tekst jednolity Dz.U. z 2025 r. poz. 1332) pracownik podejmujący po raz pierwszy pracę w Sądzie na stanowisku urzędniczym obowiązany jest odbyć staż urzędniczy. Staż trwa 6 miesięcy i kończy się egzaminem. Stosunek pracy z osobą ubiegającą się o przyjęcie na staż urzędniczy nawiązuje się na podstawie umowy o pracę na czas określony. Z urzędnikiem sądowym stosunek pracy nawiązuje się na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony.

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Łomży



Sprawdź najnowsze oferty pracy w Łomży i okolicznych miejscowościach: